“Andorra era una Societat Anònima i s’ha convertit en una Societat Limitada”

Els drets laborals i socials i les conseqüències que pot tenir la pandèmia de la Covid-19 sobre tots ells ha estat el punt de partida del diàleg que han mantingut aquest migdia el secretari general de l’USdA, Gabriel Ubach, i la presidenta d’Stop Violència, Vanessa Mendoza Cortés, a través d’un vídeo en directe d’Instragram que ha sumat una vintena de visualitzacions. Aprofitant la celebració del Primer de Maig, un i altre han remarcat les desigualtats que consideren que es donen al país i una realitat que a parer de Mendoza sovint s’amaga, projectant a fora tan sols una visió idíl·lica del Principat.

“Necessitem una Andorra per viure, no només per treballar”, ha sentenciat Ubach per cloure la seva intervenció, una apreciació que ja havia fet en un altre moment de la conversa per posar en relleu la manca d’arrelament de moltes de les persones que arriben al país. “Qui ve a treballar no es pot comprar un pis aquí, però sí que amb els diners que guanya s’ho pot permetre al seu país d’origen. Molta gent no fa arrels aquí, però és que Andorra no ho posa fàcil, sempre he dit que és un país per treballar, no per viure”, ha afirmat.

De fet, des del seu punt de vista l’evolució econòmica i política del país es pot definir de la manera següent: “Andorra era una Societat Anònima i s’ha convertit en una Societat Limitada”. Ha estat crític amb la manera com entenen les empreses “la gran majoria d’empresaris del país”, que segons Ubach “ho veuen com un bé seu, els treballadors són meus i jo faig el que vull”, exposant-ho com un motiu per explicar la falta de representació sindical. Així, també s’ha referit als ERTO “a l’andorrana”, que els considera “l’avantsala d’acomiadaments massius”, ja que veu difícil que moltes empreses continuïn la seva activitat després de la pandèmia. “Ve una crisi econòmica brutal, sobretot en un país on la majoria viuen del sector serveis”, ha alertat.

El secretari general de l’USdA ha tornat a posar sobre la taula les diferències amb Espanya, “on la Seguretat Social et paga el 60% del salari en forma d’atur, i la resta el comitè d’empresa ho pacta amb l’empresari. Hi ha empreses on els treballadors se’n van cap a casa amb el 90% del seu sou”. Aquí, en canvi, ha assenyalat dos problemes. “No tenim delegats sindicals perquè les empreses no volen que els treballadors sàpiguen què es cou dins l’empresa”, ha dit, i en segon lloc, “com que no hi ha diàleg social, el Govern fa de seguretat social i aporta el 75% del salari, amb una grella en funció del sou. Aquí no hi ha capacitat de diàleg, estem a la mercè de l’empresa”, ha recriminat.

Per tot plegat ha tornat a lamentar la reforma laboral aprovada durant la legislatura passada insistint que “acomiadar algú ara és més barat que fa sis anys”. Segons Ubach cal “un canvi de filosofia” ja que “Andorra s’ha gestionat com si només fos un producte per vendre”. Pel sindicalista, “no podem seguir amb les polítiques que s’han fet amb mà de ferro. Les persones han d’estar en la primera línia del diàleg polític, i el diàleg social treballador-empresa ha de passar a primer terme”.

D’altra banda, Mendoza ha lamentat la situació de precarietat en què viuen molts persones, especialment dones, i ha assegurat que després de fer una enquesta a través d’Instragram “molta gent ens ha dit que no han cobrat cap de les prestacions anunciades pel Govern a l’inici de la crisi”. De fet, ha apuntat que “la gent d’Andorra és molt civilitzada. Abans de menjar paguen el lloguer del pis” i ha augurat greus conseqüències després del confinament. “El sistema és pervers. Quanta gent sortirà malament del confinament per la pròpia situació del país?”, s’ha preguntat.