La modificació de la llei qualificada del cos de policia inclourà canvis considerables per ampliar la seguretat jurídica dels agents de l’ordre. Així, segons les fonts consultades, un dels canvis importants es refereix al capítol sobre el règim disciplinari i sancionador, el qual serà reforçat. D’aquesta manera, es preveu una nova relació de drets que empararan els membres del cos de policia que siguin objecte d’un procediment disciplinari i s’actualitzaran i s’ampliaran els supòsits de faltes molt greus, greus i lleus en què podran incórrer.
Més concretament, s’incorporaran com a faltes molt greus l’incompliment reiterat de la jornada de treball sense causa justificada, l’actuació sense la decisió necessària i amb retard, quan en depengui evitar un mal greu, immediat i irreparable, o l’abandonament o la pertorbació greu del servei. Mentrestant, com a faltes greus s’afegiran la no assistència a les reunions de treball i a les accions formatives sense causa justificada quan estiguin degudament convocats, o l’incompliment de les obligacions en matèria de seguretat i salut en el treball. En el cas de les faltes lleus, s’incorporarà el fet de no tenir en vigor els documents, permisos o autoritzacions exigits per a la realització de les funcions inherents al lloc de treball, o de no respectar els terminis de lliurament dels documents justificatius escaients. Quant a les sancions, es preveurà com a novetat la sanció de destitució del càrrec de comandament en cas de faltes molt greus i greus, i també decidir la reubicació obligatòria a un altre lloc de treball quan es cometi una falta molt greu.
Una altra de les modificacions significatives es refereix als requisits que s’hauran de complir per optar a una plaça vacant o de nova creació de membre del cos de policia fixant, d’una banda, els requisits mínims aplicables a tots els candidats i, de l’altra, els requisits addicionals aplicables tant per als que optin al procediment selectiu d’ingrés com per promoció interna. En aquest sentit, s’eliminaran a priori les limitacions relatives a l’edat i, en canvi, es reforçaran les exigències en matèria d’honorabilitat i de titulació, de manera que per optar a una plaça que pertany a l’escala bàsica s’haurà d’estar en possessió del títol de batxillerat o el seu equivalent, mentre que si la plaça ha de ser referent a una escala intermèdia, executiva o superior, s’haurà d’estar en possessió d’un títol d’ensenyament superior universitari.
Valoració dels mèrits
I lligat amb aquesta qüestió, un altre dels canvis és l’ampliació de la valoració dels mèrits per superar les proves i accedir així a places vacants o de nova creació. Així, es tindrà en compte com a novetat la capacitació adquirida en estudis d’ensenyament superior i en cursos de perfeccionament professional i especialització, i l’absència de sancions disciplinàries fermes.
Estructura i organització
Quant a l’estructura i organització del cos, segons ha pogut saber el BonDia s’eliminarà el grau de sotsoficial major, que no gaudia d’un nivell de classificació propi i diferenciat, i es donarà cobertura legal al grau de comissari de primera. Per la seva banda, el director i els directors adjunts no seran regulats com a grau sinó com una funció i es precisaran les funcions que corresponen als membres del cos que formin part de cadascuna de les escales jeràrquiques en què s’estructurarà. Aquests canvis busquen ampliar les perspectives de carrera professional en el cos de policia, i reconèixer als comandaments l’ocupació i la classificació que els correspon en base a l’especialització i la complexitat del seu treball.
D’altra banda, també cal destacar que la nova legislació ampliarà els principis d’actuació dels membres del cos i, en concret, les condicions i els requisits per a l’ús de l’arma o les armes de foc, així com dels mitjans de subjecció i coercitius autoritzats, i els supòsits d’incompatibilitats. Sobre aquesta última qüestió, el règim d’incompatibilitats, els policies no podran exercir cap càrrec públic (tant electe com de designació), ni participar en partits polítics. Tampoc no podran col·laborar en negocis familiars si això implica rebre una remuneració o contacte directe amb el públic.
Fa uns mesos el ministre d’Afers Socials, Justícia i Interior, Xavier Espot, va anunciar que la intenció era presentar conjuntament aquesta modificació de la llei del cos de policia amb els canvis a la llei dels agents penitenciaris i la primera normativa pròpia per als bombers. Segons les fonts consultades i pel que es refereix al text que ha de regular la tasca dels agents policials, semblaria que ja hi ha un acord entre el ministeri i els sindicats del cos.
