El Sindicat del Personal de l’Administració General (Sipaag) manifesta la seva indignació i disconformitat absoluta amb les afirmacions realitzades ahir pel ministre de Funció Pública, Marc Rossell. Segons exposen en un comunicat, Rossell ha reiterat que el Govern només té la intenció de revisar la classificació dels tres treballadors i treballadores que han acudit a la justícia. Com a representants del Cos General, exposen que no poden romandre en silenci davant el que consideren una ofensa a la professionalitat de la funció pública i al principi d’igualtat.

Per tot plegat, volen posar de manifest que el ministre, en les seves declaracions està enviant un missatge arriscat: que a l'Administració Pública d'Andorra només s'obté justícia si es judicialitza el conflicte. Això trenca el principi de confiança legítima i d'economia administrativa, segons el Sipaag.

A més, recorden que l'error és de l’Administració i no del treballador. En aquest sentit, esgrimeixen que les sentències de la Batllia són contundents: el procés de classificació està viciat d’origen perquè el Govern va delegar les seves competències a una empresa privada (PwC) i va ignorar el Comitè Tècnic d’Organització i Gestió (CTOG), com també va obviar el mandat legal establert a la Llei de la Funció Pública, que exigeix el desplegament reglamentari previ per a qualsevol procés de classificació. Uns vicis que afecten a tots els llocs de treball, no només els dels qui han demandat.

A més, denuncien que el Govern pretén instaurar una "administració de dues velocitats", on només qui té els recursos econòmics per anar a la Batllia veu respectats els seus drets. En relació amb això, consideren inacceptable que un Govern insti, indirectament, al col·lapse de la Justícia, obligant a cada treballador a presentar una demanda individual per un error que el propi Govern ja ha admès.

També comparteixen la incertesa sobre el paper del CTOG. Volen creure que les paraules del ministre, afirmant que els tres llocs de treball que es valoraran restaran intactes i insinuant que el resultat serà el mateix perquè ja es disposa de la valoració dels llocs de treball, no impliquen una decisió presa per endavant que ignori la independència del CTOG. Esperen que el Govern respecti la naturalesa d’aquest òrgan col·legiat, on els representants sindicals han de poder exercir la seva funció de valoració i revisió amb garanties i sense resultats prefixats. Creuen que insinuar que el resultat serà idèntic a la valoració prèvia no només és prematur, sinó que buida de contingut i de legitimitat les funcions d’aquest òrgan col·legiat.

També informen que ja só més de 60 les sol·licituds que els han arribat per demanar la reclassificació preparada pels seus serveis jurídics. Estan convençuts que aquest degoteig no s’aturarà. I si el Govern pensa que pot tancar aquesta crisi amb solucions parcials i injustes, s'equivoca.

El sindicat també exigeix transparència real. El nou reglament anunciat ahir no pot ser un "pedaç" per esquivar sentències. Per això demanen que es publiquin les graelles de puntuació detallades, tal com exigeix la Batllia, i que el CTOG exerceixi la seva funció legal de proposta i revisió dels llocs de treball.

Des del SIPAAG es mantenen ferms i anuncien que no faran ni un pas enrere en la defensa d'una administració justa i insten a tots els que considerin que la seva classificació no és correcta a presentar la sol·licitud de revisió per defensar els seus drets i evitar la prescripció de qualsevol reclamació. El seu objectiu, recorden, no és qüestionar les millores ja assolides per ningú, sinó garantir que els criteris de classificació siguin homogenis i coherents.

I és que el que no poden acceptar és que llocs de treball amb funcions i responsabilitats pràcticament idèntiques hagin estat classificats en nivells diferents. Demanen per això que s'esmeni aquest greuge comparatiu i que ningú es quedi enrere per culpa d'un procediment defectuós que ha ignorat el mandat de la Llei. La dignitat del Cos General passa per l'equitat: a mateixes funcions i responsabilitats, mateixa classificació.